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Próximo cursos en abierto: Inteligencia emocional

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Ponencia de Epise en la 9na Edición RH Congreso Internacional de Recursos Humanos

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¿Para cuándo un Ministerio del Talento?

27 enero, 2015

Después de varios años de crisis en la que unos echan la culpa a los otros y estos últimos a los primeros, y tras varios cambios de estructura en los diferentes gob[...]

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Pregunte, pregunte …

20 enero, 2015

Admiramos a  la gente que pregunta y sobre todo a los que hacen la pregunta justa en el momento adecuado.

Varios de nosotros estamos [...]

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¿Sabemos lo que sabemos?

13 enero, 2015

Es evidente que vivimos en una era en la que muchas compañías consideran el conocimiento, el “know-how” como su principal ventaja competitiva

Soluciones EPISE

Desarrollo de equipos comerciales

Es muy importante no sólo cumplir los objetivos de ventas sino cumplirlos de la forma adecuada, man... Leer más

Solución TYRO (Talento y Resultados en la Oficina)

Este modelo de gestión del talento para oficinas bancarias integra un mapa de conocimientos por pue... Leer más

Modelo de Desarrollo del Talento para la Innovación

A nadie se le escapa que la innovación o la capacidad de innovar son un bien muy preciado en las or... Leer más

Casos de éxito

Certificación de formadores internos:

Coca-Cola FEMSA dispone de personal perteneciente a diferentes áreas y departamentos de la organización, que aunque no son expertos en temas de capacitación, participan de forma puntual en accione...

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Planes de desarrollo de competencias:

ASEPEYO quiere ayudar a sus colaboradores a que potencien, consoliden y adquieran determinadas competencias necesarias para el desarrollo de sus funciones en el puesto de trabajo. Con este fin inici...

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Formación para nuevas incorporaciones:

La hostelería tiene mucha rotación en puestos como el de camarera. Este problema también sufrido por AC Hotels les representa que frecuentemente tengan que estar formando nuevas camareras. La lab...

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