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Próximo curso en abierto “Cómo medir el retorno de la inversión en capacitación”

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Ponencia de Epise en la 9na Edición RH Congreso Internacional de Recursos Humanos

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¿Qué es una organización que aprende?

26 febrero, 2015

Las organizaciones —desde una empresa que da sus primeros pasos hasta los grandes grupos internacionales— también tienen que encon­trar maneras de aprender conti[...]

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¿Es siempre el coaching eficaz?

12 febrero, 2015

A menudo creo que ya contamos con más coaches que coachees. Directivos en paro, profesionales de recursos humanos, consultores, amas de casa, prejubilados y estudiant[...]

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¿Para cuándo un Ministerio del Talento?

27 enero, 2015

Después de varios años de crisis en la que unos echan la culpa a los otros y estos últimos a los primeros, y tras varios cambios de estructura en los diferentes gob[...]

Soluciones EPISE

Desarrollo de equipos comerciales

Es muy importante no sólo cumplir los objetivos de ventas sino cumplirlos de la forma adecuada, man... Leer más

Solución TYRO (Talento y Resultados en la Oficina)

Este modelo de gestión del talento para oficinas bancarias integra un mapa de conocimientos por pue... Leer más

Modelo de Desarrollo del Talento para la Innovación

A nadie se le escapa que la innovación o la capacidad de innovar son un bien muy preciado en las or... Leer más

Casos de éxito

Certificación de formadores internos:

Coca-Cola FEMSA dispone de personal perteneciente a diferentes áreas y departamentos de la organización, que aunque no son expertos en temas de capacitación, participan de forma puntual en accione...

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Planes de desarrollo de competencias:

ASEPEYO quiere ayudar a sus colaboradores a que potencien, consoliden y adquieran determinadas competencias necesarias para el desarrollo de sus funciones en el puesto de trabajo. Con este fin inici...

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Formación para nuevas incorporaciones:

La hostelería tiene mucha rotación en puestos como el de camarera. Este problema también sufrido por AC Hotels les representa que frecuentemente tengan que estar formando nuevas camareras. La lab...

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