Sector Financiero-Asegurador

Oposiciones

casos de éxito
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Reto Planteado

Deutsche Bank, en su apuesta por desarrollar de forma continua a sus colaboradores, organiza bianualmente un proceso de ascenso por capacitación para fomentar su promoción. Y para ello organiza unos exámenes que el personal que así lo solicite deberá superar.
En esta línea, el departamento de Recursos Humanos facilita a sus colaboradores toda la información necesaria para la convocatoria de oposiciones, así como los contenidos que formarán parte de los exámenes de ascenso.

Solución propuesta
Resultado obtenido